SCHIMBĂRI SEMNIFICATIVE ÎN SISTEMUL DE PENSII, PREZENTATE DE CASA DE PENSII CĂLĂRAȘI

În cadrul unei conferințe de presă organizate la sediul Casei de Pensii Călărași, directorul instituției, Tatiana Zaharia, a oferit detalii cu privire la modificările introduse prin Legea nr. 360/2023, care vizează condițiile de înscriere la pensie. Aceste modificări reprezintă o actualizare semnificativă a legislației în domeniul pensiilor, cu scopul de a simplifica procesul pentru beneficiari și de a asigura o mai mare transparență și echitate.

“Noua legislație aduce schimbări esențiale care vor contribui la îmbunătățirea procesului de înscriere la pensie, făcându-l mai accesibil și mai clar pentru toți cei care îndeplinesc condițiile necesare,” a declarat Zaharia în deschiderea conferinței.

Principalele modificări introduse prin Legea nr. 360/2023

Una dintre cele mai importante modificări se referă la recalcularea vechimii în muncă și la noi prevederi legate de contribuțiile sociale obligatorii. Legea prevede, de asemenea, ajustări în ceea ce privește vârsta de pensionare pentru anumite categorii profesionale și introduce noi criterii pentru evaluarea dosarelor de pensie, reducând timpul de așteptare pentru soluționarea acestora.

“Aceste modificări legislative au fost adoptate ca răspuns la nevoile exprimate de cetățeni și pentru a elimina o serie de disfuncționalități care au existat în sistemul anterior. Legea nr. 360/2023 ne oferă acum un cadru mai flexibil și mai adaptat realităților actuale,” a adăugat Tatiana Zaharia.

În plus, directorul a menționat că legea include măsuri speciale pentru cei care au lucrat în condiții deosebite sau grele, aceștia beneficiind de anumite facilități suplimentare în procesul de pensionare. De asemenea, se pune un accent deosebit pe digitalizarea procesului de înscriere la pensie, astfel încât cetățenii să poată depune documentele necesare online, reducând astfel birocrația.

Elemente de noutate introduse de Legea nr. 360/2023 – Condiții de înscriere la pensie

1. Reducerea vârstei standard de pensionare, prevazută de art. 51 din Legea nr. 360/2023, în cazul femeilor se aplică cu condiția îndeplinirii cumulative a următoarele condiții:
• au realizat stagiul complet de cotizare contributiv,
• au născut și crescut copii până la vârsta de 16 ani sau, după caz, au adoptat copii și i-au crescut pe o perioada de cel puțin 13 ani.
Reducerea vârstei standard de pensionare acordată conform art. 51 din lege poate fi cumulată cu reducerile prevăzute la art. 48 din lege (și anume pentru stagii realizate în grupe superioare de muncă) și de alte acte normative cu caracter special, fără ca reducerea totală să fie mai mare de 11 ani (art.54 alin. (2) din Legea nr. 360/2023).
În acest sens titulara trebuie să depună la sediul casei de pensi o declarație pe proprie răspundere însoțită de certificatul de naștere al copiilor/hotărârea judecatorească definitivă prin care s-a încuviințat adopția.
2. Un alt element de noutate este introducerea art. 56 din Legea nr. 360/2023, potrivit căruia, persoanele care au depășit stagiul complet de cotizare contributiv prevăzut în anexa nr.5, cu cel puțin 5 ani de stagiu de cotizare pot solicita pensie limită de vârstă cu cel mult 5 ani înaintea împlinirii vârstei standard de pensionare prevăzută în anexa nr. 5 la lege.
Precizăm că, la determinarea stagiului complet de cotizare contributiv în vederea verificării condițiilor de pensionare pentru limită de vârstă, cu reducerea vârstei standard de pensionare, nu se au în vedere perioadele necontributive care au constituit vechime în muncă în baza legislaţiei în vigoare până la data de 1 aprilie 2001, stagiile asimilate menționate la art.14 lit. a) – d) respectiv cursuri universitare, armata, indemnizații de asigurări sociale în perioada 01.04.2001 – 01.01.2006, incapacitate temporară de muncă începând cu 01.01.2005 pentru accidente de muncă și boli profesionale, și nici stagiile suplimentare acordate pentru sporul de grupa I/grupa II/condiții deosebite/speciale de muncă prevăzute la art. 15 din lege.
Subliniem faptul că, aceste perioade necontributive/asimilate se au în vedere la calculul celor 5 ani de stagiu de cotizare realizați peste stagiul complet de cotizare contributiv, necesari acordării acestei categorii de pensie.
Reducerea vârstei standard de pensionare acordată asiguraților sistemului public de pensii, prevazută la art. 56 din lege nu poate fi cumulată cu nicio altă reducere reglementată de lege sau de alte acte normative.

3. Referitor la stabilirea pensiei anticipate
La deschiderea/calculul dreptului de pensie anticipată, conform Legii nr. 360/2023, vor fi avute în vedere următoarele elemente:
• vârsta la data solicitării să fie mai mică cu cel mult 5 ani, față de vîrsta standard de pensionare;
• realizarea stagiului complet de cotizare contributiv prevăzut în anexa 5 la lege;
• stagiul de cotizare de până la 5 ani realizat peste stagiul complet de cotizare contributiv (care poate fi: stagiu contributiv, perioade asimilate, perioade necontributive recunoscute ca stagii de cotizare conform legii, inclusiv stagiu suplimentar acordat pentru grupa I/grupa II/condiții deosebite/speciale de muncă).
Cuantumul pensiei anticipate se stabilește prin diminuarea cuantumului pensiei pentru limită de vârstă.
Numărul total de puncte realizat pentru acordarea pensiei anticipate include și numărul de puncte corespunzător stagiilor asimilate/necontributive, perioade excluse la determinarea stagiului de cotizare contributiv prevăzut în anexa nr. 5 la lege.
La stabilirea stagiului complet de cotizare contributiv, necesar acordării pensie anticipate, nu se iau în considerare nici perioadele prevăzute la art. 58 alin. (2) din Legea nr. 360/2023.
4. Perioada de invaliditate nu mai constituie stagiu asimilat.
Prin noua lege a pensiilor, perioada în care o persoană a beneficiat de pensie de invaliditate NU mai constituie stagiu asimilat.
Această categorie de pensie se acordă persoanelor care au capacitatea de muncă diminuată, la ivirea riscului invalidității, iar la stabilirea acetei categorii se acordă și un stagiu potențial, după caz, indiferent de gradul de invaliditate, ca o creditare pentru stagiul de cotizare realizat din cauza afecțiunilor invalidante (art. 66 din lege).
Astfel, potrivit art. 87 din lege, pentru stagiul potențial, acordat persoanelor în drept să obțina o pensie de invaliditate, punctajul lunar este de 0,25 puncte pentru gradul I de invaliditate, 0,20 puncte pentru gradul II de invaliditate si 0,10 puncte pentru gradul III de invaliditate.
Începând cu data de 01.09.2024, cuantumul indemnizației pentru însoțitor, acordat pensionarilor de invaliditate încadrați în gradul I de invaliditate, reprezintă 50% din salariul de bază minim brut pe țară garantat în plată, aferent lunii pentru care se face plata.
Potrivit noii legi, capacitate de muncă poate fi considerată păstrată pentru anumite activități profesionale, pensionarii de invaliditate având dreptul de a desfășura anumite activități.
Legea permite cumulul pensiei, indiferent de gradul de invaliditate, cu venituri realizate din activități profeionale.
5. În situația copilului, beneficiar al unei pensii de urmaș, în condițiile art. 74 lit.b), care nu face dovada continuării studiilor, plata pensiei se suspendă începând cu data de 01 noiembrie a anului în curs.

Reamintim că acești beneficiari trebuie să facă dovada continuării studiilor (cu adeverința doveditoare sau declarație pe proprie răspundere) în termen de 10 zile de la data începerii anului școlar. Având în vedere că anul scolar 2024 – 2025 a început la data de 9 septembrie 2024, copilul urmaș trebuie să depună la casa de pensii adeverința/declarația, pâna la data de 20 septembrie 2024, urmând ca studenții să finalizeze dovada continuării studiilor, până la data de 20 octombrie 2024, depunând și adeverința doveditoare eliberată de universitate.