Proiectul de lege pentru interzicerea cumulului pensie-salariu la stat a fost adoptat

Guvernul adoptă legea care interzice cumulul pensie-salariu în administrația publică

Guvernul a avizat joi un proiect de lege menit să interzică cumularea pensiilor speciale cu salariul pentru angajații din administrația publică, iar inițiativa urmează să fie înaintată Parlamentului pentru adoptare în procedură de urgență. Premierul Ilie Bolojan a declarat că măsura vizează corectarea unei inechități evidente, creează economii în sectorul bugetar și poate deschide oportunitatea creșterii salariilor în cursul anului viitor, într-un interval rezonabil. El a subliniat că actul normativ face ordine în sectorul public și este o chestiune de etică, întrucât nu este posibil să se încaseze simultan o pensie specială integrală și un salariu de la stat. Proiectul, anunțat public cu ceva timp în urmă, a fost ținut în umbră într-un sertar până azi, când primul ministru a decis să îl aducă în fața opiniei publice, iar Guvernul să-l înainteze spre adoptare în regim de urgență, a explicat Bolojan.

Ministrul interimar al Muncii, Dragoș Pîslaru, a detaliat condițiile aplicării legii: persoanele care beneficiază de pensii speciale sau pensii militare vor putea rămâne în continuare angajate în sectorul public, cu condiția reducerii cuantumului pensiei cu 85% pe perioada în care se află concomitent în funcție. Oficialul a reiterat că proiectul vizează strict sectorul public și pensiile speciale, iar în cazul muncii în sectorul privat cumulul pensie-salariu rămâne permis.

Aflat în atenția publică încă dinaintea votului, proiectul a beneficiat de avizul Consiliului Legislativ, potrivit relatărilor din cercuri oficiale. Guvernul intenționează să adopte legea în cadrul unei ședințe extraordinare, în contextul în care pe ordinea de zi figurează și alte măsuri normative. În nota oficială a Executivului se menționează că au fost pregătite trei proiecte de acte normative pentru a avansa reforme administrative și pentru a accelera absorbția fondurilor europene. Primul dintre acestea vizează măsuri aplicabile funcționarilor publici și personalului contractual plătit din fonduri publice; al doilea și al treilea se referă la reglementări urgente destinate stimulării implementării investițiilor finanțate prin Planul Național de Redresare și Reziliență, prin facilitarea lichidității unităților administrativ-teritoriale și, respectiv, la acordarea de împrumuturi din Trezoreria Statului pentru a accelera absorbția fondurilor nerambursabile de la UE.

Anunțul privind avansarea proiectului a fost confirmat de surse din cercurile guvernamentale, iar modul în care se va derula adoptarea în parlament subliniază că Executivul dorește să ofere oametțului o predictibilitate bugetară mai mare și să creeze o fereastră pentru reajustări salariale în raport cu rezultatele fiscale. În apelul său, guvernanții au indicat că măsurile privind litigiile de pensii vor alina presiunile din sectorul public și vor consolida cadrul etic necesar gestiunii resurselor umane, fără a afecta capacitatea administrației de a răspunde cerințelor cetățenilor.

Pe fond, propunerea vizează echitatea între cei care ies la pensie anticipat sau pentru motive speciale și cei care continuă să lucreze în aparatul public, cu scopul de a evita situațiile de dublă remunerare în structuri administrative. Propunerea este prezentată ca parte a unui pachet mai amplu de reforme, menite să optimizeze cheltuielile publice, să stimuleze reformele în administrație și să creeze spațiul necesar pentru ajustări salariale în condiții de sustenabilitate bugetară. În timp ce înaintele legislative este așteptat, rămâne să se vadă cum Parlamentul va evalua cadrul legal propus, în contextul discuțiilor despre restructurări și reforme în sectorul public, precum și efectele pe termen lung asupra birocrației și a eficienței instituțiilor.